Chybí díly, termíny v ohrožení
Dodávka v nedohlednu, výroba čeká, zákazník eskaluje. Sháníte, kde se dá, platíte speciální dopravy. Než si dáte první kafe, máte na stole deset priorit.
S čím vám pomůžu
Nastavím plánování výroby a zásob, zavedu funkční materiálový tok a SAP a naučím váš tým to používat – aby výroba jela podle plánu. Pro firmy od 50 do 500 lidí, u vás v provozu a na vašich datech.
Na řízení zásob, na SAP a na AI byste běžně potřebovali tři lidi. U mě to máte v jednom. A hlavní není nástroj – řeším problémy, a je jedno, jestli SAPem, školením, AI, nebo obyčejným Excelem.
Pracuju v tom, co už máte
Každý den
Dodávka v nedohlednu, výroba čeká, zákazník eskaluje. Sháníte, kde se dá, platíte speciální dopravy. Než si dáte první kafe, máte na stole deset priorit.
Inventura ukazuje rozdíly, čísla nesedí s realitou. Nakupuje se „pro jistotu“, nadzásoby vážou peníze, a potřebné díly stejně chybí. Vícenáklady jen rostou.
Plánuje se v Excelu, který zná do detailu jeden plánovač. Deset verzí, přepisuje se ručně, know-how nikde není zapsané. Až odejde, odejde s ním i porozumění, jak se u vás vlastně plánuje.
Nováčci přicházejí a odcházejí, nikdo nemá čas je zaučit. Ti zkušení to vzdali – a odnesli si znalosti, které nikdo jiný nemá a nikde nejsou zapsané.
Plán se mění z hodiny na hodinu, přesčasy, prostoje. Řešíte důsledky chyb, a přitom jste to tu měli vést. Vedení chce výsledky, tým čeká odpovědi.
Zadání je mlhavé, tým se bojí, že mu AI vezme práci, IT nemá kapacitu. Jednorázová nalejvárna s padesáti tipy, ze kterých se do praxe dostane jeden, nikam nevede.
Všechno stojí na vás. Doslova. Jste krizový manažer, plánovač, školitel i terapeut v jednom. Kolegové i tým čekají odpovědi, vedení výsledky. A vám dochází čas i energie.
Protipól
SAP funguje, zásoby odpovídají skladu a Excel slouží jen k tomu, na co se hodí. Nový kolega má onboarding, školení i funkční šablony. Nečeká týdny na zaučení, protože procesy běží.
Doprava se plánuje v klidu předem a žádný zákazník vás neeskaluje. Penalizace mizí, hodnocení roste. Speciální přepravy nejsou potřeba.
Podklady, přehledy a schvalování běží samy. Tým používá AI tam, kde ušetří hodiny – a ví, kde ji použít nemá.
Nejen na vedení týmu, ale i na sebe. Vedete, místo abyste hasili.
S čím vám pomůžu
Řeším to, na co menší výrobní firmy nemají celé oddělení. Většinou spolu tyhle tři věci souvisí – v jednom projektu je potřebujete naráz.
Víte přesně, kolik vaše výroba zvládne, a plán tomu odpovídá.
Co pro to udělám
Systému se dá věřit a rutinu za vás dělá počítač.
Co pro to udělám
Lidi, co systém i AI umí a chtějí používat. A znalosti zůstanou u vás.
Co pro to udělám
AI ve všem, co dělám
Nepropaguji AI školení jako produkt. AI mám v každém kroku své práce, od čištění dat po školení. Kapacitní propočty, PFEP, podklady, dokumentace i vlastní aplikace vznikají s AI rychleji, než se dřív dělaly ručně. Bezpečně, s pravidly a v souladu s ISO/IEC 42001.
Školím na vašich datech a procesech, žádný cvičný systém.
Vyškolím vaše lidi jako interní AI ambasadory. Sami pak hledají, kde AI pomůže, zavádějí to a učí kolegy.
Podklady, e-maily, zpracování dat, schvalování – rutina, kterou dnes někdo dělá ručně každé pondělí.
Interní pravidla a dokumentace podle ISO/IEC 42001 a AI Actu – víte, kdo s AI co smí a co ne.
Certifikace: AI Coach & Ambassador · ISO/IEC 42001 Foundation · Future AI Leader Program · AI agenti a automatizace (Academy of Digital Industries)
Jak pracuju
Na pár měsíců, část týdne, v logistice nebo ve výrobě. Tým posunu celkově: procesy, data, systém, automatizace, lidi. Jde to i jako projekt s jasným zadáním nebo jako školení – ale v týmu je to dost muziky za málo peněz.
Půl hodiny o vaší situaci. Ptám se i na věci, které se zadáním na první pohled nesouvisí – jak se u vás plánuje, kdo co kliká a kde se práce zasekává. Často se ukáže, že problém je jinde, než jak vypadal na začátku. Řeknu vám to na rovinu.
Konkrétní zadání, rozsah, čas a cena. Od jednoho workshopu po půlroční spolupráci v týmu. Vidíte dopředu, co od toho čekat.
V týmu, projektem nebo školením. Čištění dat, nastavení SAP, automatizace, školení na reálných úkolech z vaší práce – lidé začnou nové věci používat ještě týž den. Na konci dokumentace, zaškolení, šablony. Systém běží a vy mě už nepotřebujete.
Fit
FAQ
Nenašli jste odpověď? Napište mi, co řešíte. Odpovím do dvou pracovních dnů.
Napište, co řešítePro výrobní firmy, typicky 50–500 lidí, kde SAP nebo jiný systém existuje, ale nefunguje, jak má. Pro ředitele, jednatele a manažery logistiky a výroby, kteří řeší denní eskalace, chybějící díly a plánování v Excelu místo v systému. Pokud vám zní povědomě „SAP ukazuje něco jiného než realita“, jste na správné adrese.
Tam jsem si to odpracovala – jako dodavatel pro prémiové automobilky, kde platí nejpřísnější nároky na termíny a kvalitu. Dva náběhy projektu včetně logistického konceptu a layoutu, tři výběhy bez obsolete nákladů, rozjezd nové haly z nuly. Principy ale fungují v každé výrobě. Pokud máte provoz a problémy s plánováním nebo materiálovým tokem, dává to smysl.
Neprodávám hodiny a nezačínám auditem. Začínám hovorem o tom, co konkrétně řešíte, a návrh řešení dostanete ještě před začátkem spolupráce. Pak nastavím procesy, vyčistím data, proškolím lidi a předám funkční systém. Měřím se výsledky: DOH z 24 na 9, o 27 % méně ještěrkářů, míň speciálních doprav.
Podle rozsahu. Nastavení plánování a zásob bývá otázka 4–6 týdnů, větší projekt se SAP a školením 2–3 měsíce. Po prvním hovoru dostanete konkrétní návrh s cenou. Investice se typicky vrátí během prvního roku – ušetřené speciální dopravy, nižší nadzásoby nebo menší fluktuace to pokryjí. [ověř]
Obojí. Když si voláme nebo něco rychle vyřešíme, klidně online. Nastavení procesů, školení a práci v SAP dělám u vás – chci vidět realitu provozu.
I to řeším. Dobrý Excel je často lepší než špatně nastavený SAP. Buď ho vyčistíme a zautomatizujeme, nebo připravíme data a procesy na budoucí systém.
Ne. Cíl je opak: předat funkční systém, dokumentaci a proškolené lidi. Denní provoz máte pod kontrolou vy. Kdo chce, může si mě nechat na zavolání.
Chápu, sama jsem jich v provozu zažila dost. Velcí konzultanti často řeší SAP jako technický projekt a na lidi, kteří v něm mají pracovat, se zapomene. Já začínám u reality – co skutečně potřebujete, aby to fungovalo. A pak to nastavím.
Zavoláme si, popíšete mi, co konkrétně řešíte, a já navrhnu řešení – ještě než spolupráce začne.